Consigue Trabajo
En Canadá
Te ayudamos a conseguir trabajo en Canadá mediante la empresa de Reclutamiento Work Global Canadá, abogados de migración regulados por el Gobierno y asociados a varios programas Universitarios.
Horarios de atención: Lunes a Viernes 10:00 AM hasta 19:00 PM
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Te ayudamos a conseguir trabajo en Canadá mediante la empresa de Reclutamiento Work Global Canadá, abogados de migración regulados por el Gobierno y asociados a varios programas Universitarios.
En Giants Agency, te ayudamos a postularte correctamente en Work Global Canadá, una plataforma regulada que conecta trabajadores internacionales con empleadores en Canadá. Este proceso es completamente legal y seguro, pero para que tu candidatura tenga éxito, debes cumplir con cada uno de los pasos correctamente.
Sigue estos 6 pasos esenciales para completar tu aplicación laboral y aumentar tus posibilidades de ser contratado.
En Giants Agency, nuestra prioridad es ayudar al mayor número de personas a encontrar oportunidades en el extranjero que mejoren sus condiciones económicas y sociales, por ello dejamos el proceso de aplicación laboral a Canadá de manera libre a continuación:
Si usted prefiere que un profesional realice todos los pasos puede contratar nuestros servicios online de pago, o si prefiere hacerlo por su cuenta bajo su responsabilidad, siga los pasos de a continuación:
El primer paso es la inscripción dentro del portal oficial de Work Global Canadá, donde se crea un perfil básico como candidato.
Link a la plataforma de inscripción: https://wgcihub.com/register
📌 Proceso de Inscripción:
✔ Accede al link de registro, proporciona tu nombre, correo electrónico y crea una clave.
✔ Recibirás un enlace de confirmación en tu bandeja de entrada.
✔ Haz clic en el enlace y accede con tu correo y contraseña.
✔ Si haz realizado bien el proceso de verificación, automáticamente serás dirigido a tu plataforma de candidato laboral.
⚠️ Importante:
Muchos candidatos no reciben el correo de confirmación por errores en el registro. Asegúrate de verificar tu bandeja de spam y de usar una dirección de correo válida. Si presentas problemas con la activación de la cuenta, podemos ayudarte a solucionar el inconveniente.
👉 Verifica si tu cuenta ha sido activada correctamente o solicita asistencia.
Una vez activada tu cuenta, deberás completar el formulario de datos personales, el cual es un requisito obligatorio para que tu perfil sea visible a los empleadores, para llenarlo solo ve al menú de la izquierda y da click en la sección "Profile Information"
Datos que debes ingresar correctamente:
✔ Información de Identificación: Nombres completos, apellidos y nacionalidad según tu pasaporte.
✔ Datos de contacto: Número de teléfono con código de país, correo electrónico verificado y dirección exacta de residencia.
✔ Código Postal: Este dato es esencial, ya que determina tu ubicación y la correspondencia con futuras comunicaciones.
✔ Estado del pasaporte: Si tienes un pasaporte vigente, ingresa el número y la fecha de expiración. Si no lo tienes, puedes omitir este campo y actualizarlo posteriormente.
⚠️ Error común:
Un error tipográfico en el formulario puede retrasar tu postulación o invalidar tu perfil. Si no tienes certeza de cómo completar cada campo de manera técnica y formal, podemos asesorarte para garantizar que tu aplicación sea válida y sin errores.
Verifica si tus datos fueron ingresados correctamente o solicita revisión mediante el botón de abajo.
En Canadá, el CV debe cumplir con estándares específicos y utilizar un formato optimizado para los sistemas de selección automatizados (ATS), que filtran las postulaciones antes de que lleguen a los reclutadores.
📌 Requisitos esenciales para el CV:
✔ Formato ATS-Friendly: Documento en inglés sin imágenes ni gráficos innecesarios.
✔ Estructura profesional: Incluye experiencia laboral detallada con descripciones precisas.
✔ Palabras clave relevantes: Utilización de términos específicos de la industria en la que deseas aplicar.
❗ Si tu CV no cumple con estos criterios, podrías ser descartado automáticamente sin ser revisado por un reclutador. Podemos ayudarte a crear un CV profesional canadiense optimizado para el éxito.
👉 Verifica si tu CV cumple con los requisitos o contrata nuestro servicio de documentación por $15.
Las cartas de recomendación son fundamentales para respaldar tu experiencia laboral y credibilidad ante los empleadores canadienses.
Características obligatorias de las cartas de recomendación:
✔ Emisión por un empleador anterior o supervisor directo.
✔ Debe estar en inglés y contener:
Datos de la empresa y del empleador.
Puesto desempeñado, duración del empleo y responsabilidades.
Información de contacto del empleador para verificación.
⚠️ Si la carta no está en inglés o no tiene la estructura adecuada, no será considerada válida. Podemos redactar una carta de recomendación optimizada para que destaque ante los empleadores con nuestro servicio de documentación de $15.
👉 Verifica si tu carta cumple con los requisitos o solicita ayuda con la redacción.
Para garantizar que el candidato no tiene historial criminal, se requiere un certificado de antecedentes penales limpio y, en muchos casos, traducido al inglés.
Pasos esenciales para este documento:
✔ Solicitarlo en tu país de origen.
✔ Apostillarlo para validación internacional.
✔ Traducción oficial al inglés (si aplica).
⚠️ Un certificado incorrecto, vencido o sin apostilla puede hacer que tu postulación sea rechazada. Podemos gestionar este trámite por ti para asegurarnos de que cumpla con todos los requerimientos.
👉 Verifica si tu certificado es válido o solicita ayuda con la traducción con nuestro servicio de documentación de $15.
Después de completar todos los documentos, debes seleccionar las áreas laborales en las que deseas postular y enviar tu solicitud para que los reclutadores la revisen.
Proceso para este paso:
✔ Accede a la plataforma y dirígete a la sección de selección de ocupaciones.
✔ Elige dos áreas laborales que correspondan con tu experiencia y habilidades.
✔ Confirma la información y haz clic en "Enviar Solicitud".
⚠️ Escoger las áreas equivocadas puede hacer que tu perfil no sea considerado por los empleadores adecuados. Si no estás seguro de cuáles elegir, podemos asesorarte para maximizar tus oportunidades de empleo.
Los consultores de inmigración regulados en Canadá deben cumplir con los estándares establecidos por el Consejo Regulador de Consultores de Inmigración de Canadá (CICC), el organismo encargado de supervisar y garantizar que los procesos de inmigración laboral sean legales y cumplan con las normativas gubernamentales.
📌 Un consultor regulado debe:
✔ Poseer una licencia emitida por el CICC.
✔ Operar bajo las leyes de inmigración canadienses.
✔ Asesorar a los candidatos con información verificada y actualizada.
✔ Representar a los postulantes en su proceso de reclutamiento de manera ética y profesional.
En Work Global Canadá, la transparencia y seguridad en los procesos de inmigración son una prioridad. Por ello, todos los consultores y reclutadores que forman parte de esta plataforma están regulados y certificados por el Gobierno de Canadá, asegurando que cada candidato tenga una experiencia legítima y confiable en su aplicación laboral.
Si deseas confirmar la autenticidad de los consultores de Work Global Canadá, puedes revisar su licencia de regulación publicada en su portal oficial o consultar directamente en el sitio web del Consejo Regulador de Consultores de Inmigración de Canadá (CICC).
🚀 En Giants Agency, te ayudamos a postular correctamente en Work Global Canadá y a garantizar que tu proceso sea 100% seguro con consultores regulados.